问答题X 纠错
1.可以促使管理者更多地进行自我控制,从而主动地对潜在的问题采取纠正措施。 2.在向管理者个体委派任务时,有着较大的准确性;同时,对管理者定期、经常的评价,为组织的培训工作提供了依据。 3.主管人员综合素质的提高,会提升自己在下属中的威信,获得更多的信任与支持,从而有得营造良的组织氛围。 4.管理者综合素质的提高,会有效地减少组织运行中的种种偏差,这有得减少间接控制所造成的负担,节约经费开支。
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问答题
1.直接控制在“不确定性因素”面前无能为力。 2.管理者缺乏知识、经验或判断力
名词解释
1、高层管理部门的支持 2、所有管理者的参与 3、制定相应的标准 4、重视信息反馈。
1.有利于管理者制定控制标准;2.协调组织资源;3.评价组织对资源的运用情况;4.对管理者和员工工作进行评价。
1.程序的科学性与合理性是基础 2.管理者应成为遵守程序的典范 3.实现程序监督的规范化、制度化、长期化
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