A.职工工资表
B.职工伤亡事故登记表
C.职工（缺字）定额记录
D.职工加班加点通知单
E.离职通知单

A.培训费用年收益率
B.现场培训费用比重
C.培训资金收获率
D.培训资金利用率
E.企业培训费用水平

A.生产场所设计
B.卫生技术设备
C.安全防护设备
D.个人劳动防护用品
E.使用的劳动工具和体位状况等

A.实行个人承包，离开单独经营，不再由原单位支付工资的人员
B.经单位批准停薪留职、自费脱产学习、出国探亲以及离开单位自谋出路的人员
C.由本*单位发放工资的人员
D.参加企业生产劳动的在校学生
E.已由国家司法部门法办，在一定时期内被剥夺政治权力的犯罪分子

A.个人福利统计
B.企业职工工伤保险统计
C.企业职工失业保险统计
D.企业职工生育保险统计
E.集体福利统计

A.人均创利率上升、平均工资上升，则工资利润率上升
B.人均创利率上升、平均工资下降，则工资利润率下降
C.人均创利率下降、平均工资下降，则工资利润率下降
D.人均创利率下降、平均工资上升，则工资利润率下降
E.人均创利率下降、平均工资上升，则工资利润率上升

A.产品价格的竞争
B.产品包装的竞争
C.产品质量的竞争
D.产品售后服务的竞争
E.人才的竞争

A.相关分析方法
B.因素分析方法
C.对比分析方法
D.回归分析方法

A.分组分析法
B.对比分析法
C.动态分析法
D.因素分析法

A.离休人员
B.离异人员
C.退职人员
D.退休人员

A.在哪工作由哪统计的原则
B.由人事关系所在单位统计的原则
C.谁发工资谁统计的原则
D.由管理工作部门统计的原则