A、系统性原则
B、灵活性原则
C、实事求是原则
D、独立性原则

A、第一印象
B、近期表现
C、突出特征
D、以上都是

A、是企业聘用人员的依据
B、是员工调动和升降职位的依据
C、是员工培训的依据
D、以上都是

A、一般的工作产出
B、有增值效应的工作产出
C、任何员工的工作产出
D、以上都是

A、系统论
B、平衡计分卡
C、目标管理
D、360︒考核法

A、0-1分布
B、二项式
C、正态
D、随机

A、内部标杆管理
B、外部标杆管理
C、职能标杆管理
D、通用标杆管理

A、目标的界定
B、基本计划
C、控制体系
D、变革管理

A、专制型
B、贯彻型
C、放任型
D、官僚型

A、5人以下
B、5—10人
C、10—20人
D、20人以上

A、X理论
B、Y理论
C、需求层次理论
D、期望理论