A.比率量表
B.等距量表
C.等级量表
D.差异量表

A.部门职能与岗位职责
B.绩效短板与不足
C.组织战略与经营规划
D.员工薪酬福利水平

A.工作方式
B.工作产出
C.组织气氛
D.工作效率

A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估

A.要求做到什么
B.实际做到什么
C.不应该做什么
D.应该做到什么

A.经营理念
B.沟通技巧
C.专业知识
D.工作方法

A.重点突出
B.使用简易
C.精细深入
D.记忆方便

A.建设企业文化
B.提高创业者的营销公关能力
C.提高中层管理人员的管理能力
D.提高管理者的管理观念和技能

A.经济、高效
B.计划、有序
C.经济、适用
D.实用、有序

A.目录模块
B.需求分析模块
C.计划概要模块
D.主题计划模块

A.人力资源开发体系
B.培训需求分析
C.企业薪酬管理体系
D.组织结构分析