A.企业经营的指导思想、经营手段、经营途径
B.企业经营的指导思想、产品设计、销售网络
C.企业经营的指导思想、经营方针、经营战略
D.企业经营的经营方针、经营战略、经营客户

A.员工的共同价值取向、文化素质、技术水平
B.员工的共同价值取向、心理趋向、文化定势
C.员工的共同理想追求、奋斗目标、技术水平
D.员工的共同理想追求、心理趋向、文化水平

A.勤劳节俭阻碍消费，影响场经济的发展
B.发展市场经济只需要勤劳，不需要节俭
C.勤劳节俭有利于节省资源，但与提高生产力无关
D.勤劳节俭是促进经济和社会发展的动力

A.勤劳节俭阻碍消费，影响场经的发展
B.发展市场经济只需要勤劳，不需要节俭
C.勤劳节俭有利于节省资源，但与提高生产力无关
D.勤劳节俭是促进经济和社会发展的动力

A.平等尊重
B.相互拆台
C.顾全大局
D.互相学习

A.“同行是冤家”
B.团结互助能营造人际和谐氛围
C.团结互助能增强企业凝聚力
D.团结互助能使职工之间的关系和谐

A.首先要维护个人利益，其次考虑他人利益
B.牺牲个人利益，满足他人利益
C.个人利益的实现和他人利益的满足互为前提，寻找契合点
D.损害他人利益，满足自己利益

A.人的举止由情感支配，要随心所欲
B.工作中行为、动作要适当，不要有过分或出格的行为
C.人的性格不同，举止也不一样，不必强求
D.处处小心谨慎，防止出现差错

A.语言上不要针锋相对、克制自己，不使争执发展下去、要得理让人
B.语言上要针锋相对、克制自己，不使争执发展下去、要得理让人
C.语言上不要针锋相对、克制自己，不使争执发展下去、要得理不让人
D.语言上不要针锋相对、要使争执发展下去、要得理让人

A.质量关和安全关
B.产量关
C.科技创新关
D.节支增产关

A.一定的强制性
B.一定的弹性
C.一定的自我约束性
D.一定的团结协作性