A.订立书面劳动合同有利于在劳动争议后便于分清是非
B.订立书面劳动合同能够加强合同当事人的责任感
C.订立书面劳动合同有利于更好有效的保护劳动者
D.订立书面劳动合同是因为外国法律中有明文规定，我国加以借鉴以求赶超发达国家的经济水平

A.劳动关系的订立形式法律并未明文规定
B.建立劳动关系，应当订立书面劳动合同
C.劳动合同的订立可以不采用书面形式
D.劳动合同的订立可以采用口头形式，但是书面形式的效力更高

A.休息休假的权利
B.取得劳动报酬的权利
C.享受社会保险和福利的权利
D.随意辱骂领导的权利

A.3
B.4
C.6
D.12

A.固定期限
B.无固定期限
C.以完成一定的工作为期限
D.超长期限

A.双方的姓名
B.每月薪水2000
C.每天工作八小时，每周双休
D.小张的隐私