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单项选择题

A.霍桑试验
B.双因素理论
C.层次需要理论
D.X、Y、Z理论

问答题

简述刹住机关会议泛滥之风应采取的措施。

参考答案:(1)领导要带头转变作风,改变靠文件、会议发号施令的工作作风,深入基层,扎实工作;(2)建立健全规章制度,尤其是会议工作...

问答题

简述制定一个切实可行的机关计划应遵循的基本原则。

参考答案:(1)实际性。了解情况,实事求是;(2)具体性。内容具体确实,用数字表示;(3)可受性。实现目标所付出的代价和承受能力;...

问答题

简述按工作性质划分的机关管理程序的类型及其在运作过程中的要求。

参考答案:(1)综合办公事务管理程序。在动作中要求:要有整体运作性、协同配合性、全面有序性。(2)专项业务管理程序。在运作中要求:...

问答题

简述机关内部机构划分的注意事项。

参考答案:(1)明确权力与制约的关系。权力的运用和权力的监督要相匹配。(2)便于机关工作的运作。(3)对每个工作人员的工作责任要有...

问答题

试述机关管理中协调的意义与方法。

参考答案:(1)协调意义:①使各部门及其机关人员之间在工作上密切配合;②消除各部门在人力、物力、财力和时间上的浪费,提高工作效率;...

问答题

联系机关领导人违法乱纪的实际,阐述领导班子生态对机关整体发展的影响。

参考答案:(1)机关领导核心生态,主要指机关决策层生态,尤其是领导人的价值取向、人格素质、行为作风、事业责任心、工作能力等,其影响...

问答题

简述机关人事管理中考核的含义和方式。

参考答案:1)考核,是指对机关工作人员的操行、作风、学识、工作的实绩进行切实的查验,以促进工作人员发挥积极性和创造性,这是有利于选...

问答题

简述机关的构成要素。

参考答案:1)机关必须以不可或缺的社会管理功能为组构依据。2)机关必须按照法定程序和组织原则构建,这是使机关获得合法地位和权力的保...

问答题

简述机关管理的宏观社会环境主要包含的内容。

参考答案:

(1)国际环境。
(2)国内政治经济环境。
(3)科技文化教育环境。

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