①加大专业人员、管理人员和领导者的工资线差距；
②工资标准在某一工资类别的不同等级中差距比较大，专业技术人员工资等级间的差距更大；
③职务和工资等级主要取决于本人的专业水平。

（1）成本是按产品归类、核算的，费用则是按支出性质归类核算的；
（2）在时间上，费用发生在先，成本计算发生在后；

（1）终止劳动合同的履行；
（2）赔偿损失；
（3）停产整顿；
（4）罚款；
（5）吊销营业执照；
（6）追究刑事责任。

（1）服务宗旨；
（2）整体营销组织；
（3）充分的营销信息；
（4）策略导向；
（5）经营效率。