A.国有企业及其职工
B.个体工商户
C.实行企业化管理的事业单位及其职工
D.城镇企业及其职工
E.外商投资、城镇私营和其他城镇企业及其职工

A.加强人力资本投资
B.提高经济活动水平
C.培育劳动力市场
D.顺其自然，无为而怡
E.扩大内需，促进经济增长

A.合资企业里的本国雇主与员工之间的劳动争议
B.本国企业管理者与外籍员工之间的劳动争议
C.外籍雇主与本国员工之间的劳动争议
D.在本国企业里外籍雇主与外籍员工之间的劳动争议
E.本国企业的劳动者与管理者之间的劳动争议

A.竞争型劳资关系
B.绝对型劳资关系
C.阶级斗争型劳资关系
D.强制型劳资关系
E.亲权型劳资关系

A.人们的社会生产组织
B.劳动的分配和组合
C.劳动者和生产资料的结合
D.劳动者之间的社会关系
E.劳动者的管理方法

A.社会网络
B.个人魅力
C.社会资本
D.社会资源
E.中产阶级

A.技术/职能型“职业锚”
B.管理能力型“职业锚”
C.安全/稳定型“职业锚”
D.创造型“职业锚”
E.自主、独立型“职业锚”

A.效率观念
B.时间观念
C.竞争与合作并存的观念
D.创新观念
E.自主观念

A.普查
B.抽样调查
C.访问调查
D.个案调查
E.文献调查

A.雇用未满16周岁的少年、儿童、从事有经济收入的劳动
B.雇用未满16周岁的少年、儿童、从事个体劳动
C.让未满16周岁的少年、儿童，参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学
D.企业雇用未受完9年义务教育的在校学生