A.信奉人生是短暂的，应当快马加鞭，多出成果
B.对生活的看法是“工作是为了生活”
C.强调公平效率
D.有很强的男性化倾向

A.共同的长期战略
B.互利
C.相互信任
D.共同管理

A.人们注重心灵的沟通而不是物质的占有
B.强调平等团结
C.信奉“人生是短暂的，应当慢慢品尝”
D.人们更看重生活质量

A.全球经济一体化力量的迅猛发展
B.经济当地化力量加强
C.全球性技术创新和竞争力量
D.市场和生产的全球化

A.集体主义导向的文化
B.追求整体和谐
C.竭力回避对立
D.个人主义导向的文化

A.文化是一个群体共享的东西
B.文化可以是客观显性的，也可以是主观隐形的
C.文化代代相传，也会改变，其过程有时缓慢，有时则比较快速
D.客观显性和主观隐形的文化都会对生活在其中的人产生影响

A.中国文化强调等级和人际关系
B.大多数中国管理者都很注重制度和程序的建设
C.中国管理者在管理的持续性上基本上每个领导根据自己的喜好，按照自己的一套去做
D.中国传统思维以人为主

A.思维敏捷
B.急躁
C.反应快
D.牢靠

A.直截了当
B.开门见山
C.用文字语言明白无误地传达信息
D.言简意赅

A.较少直呼其名
B.采用简单而笼统的分类方式
C.详尽
D.具体

A.日本
B.美国
C.巴西
D.法国南部