A.结构性矛盾供给侧
B.总量过剩需求侧
C.结构性矛盾需求侧
D.总量过剩供给侧

A.受到政府、监管部门通报批评、责令整改或处罚的
B.造成100万元（含）以上资金风险或损失的
C.造成重大责任事故的
D.因违规行为发生50万元（不含）以下案件的

A.30，60
B.30，30
C.30，45
D.15，30

A.15，15
B.15，30
C.30，15
D.30，30

A.犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定
B.人民法院依法作出有罪判决并免于刑事处罚的
C.因寻衅滋事、打架斗殴、酒后或醉酒驾车等，被公安、司法机关采取强制措施或处以刑事拘留的
D.犯罪情节轻微，被单处罚金的

A.涉嫌违法犯罪的，应当及时移送有关国家机关依法处理
B.有贪污贿赂、失职等刑法规定的行为涉嫌犯罪的，应当给予记大过至开除处分
C.发现员工有刑法规定的行为，虽不涉及犯罪但须追究责任的，应当视具体情节给予纪律处分

A.3
B.2
C.1
D.5

A.100
B.200
C.300
D.500

A.延迟解除纪律处分的，延长处分期不得超过12个月
B.提前解除处分的，处分期不得少于原处分期的一半
C.提前解除留用察看处分的，处分期不得少于半年
D.受到降级、撤职、留用察看处分的，解除处分视为对原聘任职务（含专业序列职务）、岗位等级、薪酬档次的恢复

A.100
B.200
C.500
D.1000

A.批评教育
B.经济处理
C.待岗调查
D.责令辞职