A.满足需要原则
B.照顾企业利益原则
C.诱导原则
D.保本原则

A.绩效考核是员工调动和升降职位的依据
B.有利于引导销售人员的行为进而实现组织目标
C.便于企业了解销售人员的工作态度
D.能使销售组织的“人”与“事”相结合

A.小王谈吐清晰，有良好的语言表达能力
B.小王具备高度的自信
C.小王待人接物真诚、热情
D.小王有广泛的兴趣和爱好

A.销售人员日报表——销售效率计算表——销售效率直观图
B.销售人员日报表——销售效率月报表——销售效率计算表——销售效率直观图
C.销售人员日报表——销售效率季报表——销售效率计算表——销售效率直观图
D.销售人员日报表——销售效率季报表——销售效率计算表——销售效率报告

A.反向链接
B.导入链接
C.导出链接
D.内部链接

A.百度
B.GOOGLE
C.推一把论坛
D.搜狗

A.淘宝指数
B.百度统计
C.百度指数
D.量子恒道

A.辅助SEM
B.活动广告推送
C.挖掘用户需求
D.维护老客户

A.咨询量
B.注册量
C.成交量
D.注量

A.洽谈对手的洽谈经验
B.准备采取什么样的洽谈方针和策略
C.对手的谈判人数
D.期望让步后对方给予我们何种反映

A.战略决策
B.财务决策
C.管理决策
D.人事决策