A.社会团体法人
B.机关法人
C.事业单位
D.社会团体

A.在事业单位人事管理工作中不履行或不正确履行职责
B.不遵守法律法规对其岗位和职责的要求
C.擅离职守、未尽职责
D.搪塞敷衍、不负责任

A.既借鉴了公务员奖励的原则，又体现了事业单位的鲜明特点
B.坚持了“精神奖励与物质奖励”相结合
C.奖励标准的弹性较大
D.不宜规定“以精神奖励为主”

A.生活习惯
B.思想政治素质
C.职业道德
D.个人品德

A.单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险
B.单位自行申报
C.可以由单位和职工自行约定减免缴纳
D.单位应按时足额缴纳社会保险费

A.警告的期间为自处分决定之日起6个月
B.撤销的期间为自处分决定之日起36个月
C.降低岗位等级的期间为自处分决定之日起24个月
D.记过的期间为自处分的决定之日起12个月

A.挂职锻炼
B.调任
C.转岗
D.撤职

A.女职工生育享受产假
B.享受计划生育手术休假
C.生育保险
D.法律、法规规定的其他情形

A.清明节
B.国庆节
C.中秋节
D.端午节

A.岗前培训
B.在岗培训
C.转岗培训
D.专项培训

A.由单位单方向工作人员支付
B.工作人员在解除聘用合同时自身没有过错
C.对员工经济生活具有积极作用
D.工作人员因自身的过错导致解除合同的也应支付经济补偿