A.明确目标和方向
B.累计理想和成就
C.减少路径依赖
D.降低机会成本

A.行为
B.影响
C.肯定
D.赞美

A.专业方向
B.专业实力
C.导师配置
D.毕业去向

A.事业心
B.人格魅力
C.文化素养
D.领导能力

A.兴趣
B.性格
C.能力
D.价值观

A.年满16周岁，从各类学校毕业、肄业的
B.军人退出现役且未纳入国家统一安置的
C.从企业、机关、事业单位等各类用人单位失业的
D.个体工商户业主或私营企业业主停业、破产停止经营的

A.好奇
B.冒险
C.灵活
D.乐观

A.该地该校各专业就业率
B.就业去向
C.就业满意度
D.创业数量和类型

A.大学周边商铺
B.创业园
C.创业孵化基地
D.城市商圈

A.对雇主过分殷勤。
B.面试前一个星期未洗澡。
C.招聘前，雇主已有人选。
D.回答雇主提问，语速很快。

A.熟悉组织制度
B.储备职业胜任
C.直接领导的雷区
D.直接领导的喜好