A.坚持
B.进入
C.放弃
D.加强

A.客户定位
B.自身定位
C.价值传递
D.规划未来

A.政府部门
B.企业
C.教育培训机构
D.科研机构

A.组织结构
B.商业操作程序
C.管理培训系统
D.人才培养机制

A.禁止评判
B.注重质量
C.鼓励奇思妙想
D.组合和改进设想

A.商机识别
B.制定计划
C.市场进入
D.创业评估和回报

A.技术推动模型
B.需求拉动模型
C.相互作用模型
D.系统整合网络模型

A.任务具有长期性
B.任务具有挑战性
C.任务对专业领域知识的相互依赖性
D.成员所承担任务的相互依赖性

A.战略一致性
B.项目可行性
C.财务指标
D.产品优势

A.挫折情境
B.挫折认知
C.挫折反应
D.挫折影响