A.理顺预算绩效管理体制，明确各方在预算绩效管理中的权责关系，特别是财政部门和预算单位之间的权责关系
B.认真选择绩效评价客体
C.完善绩效信息系统建设
D.要发挥多方力量，合力推进

A.绩效评价结果不能得到有效运用，绩效管理难以走向深入
B.预算绩效管理难以调动支出部门和财政部门内部的积极性
C.绩效预算管理难以把社会力量纳入进来，形成了由财政部门独家推动绩效管理的尴尬局面
D.虽然绩效管理和既有的管理框架能够有机融合在一起，但仍面临着由于领导人变更或者领导人注意力变化而“人亡政息”的危险

A.市场管理
B.政府购买服务
C.公共服务
D.社会管理

A.市场平衡
B.公开
C.优胜劣汰
D.公平竞争

A.政府职能
B.政治职能
C.经济职能
D.文化职能

A.1
B.2
C.3
D.4

A.建立政府购买服务台账
B.建立健全财务制度
C.建立健全财务报告制度
D.预算编制

A.无劳动能力
B.无生活来源
C.无赡养人和扶养人或者其赡养人和扶养人确无赡养和扶养能力
D.无旁系亲属

A.公正
B.公开
C.公平
D.守法

A.PPP
B.BOT
C.BT
D.BPT

A.为养老护理人员购买职业培训、职业教育和继续教育
B.老年人能力评估和服务需求评估的组织实施、养老服务评价
C.为老年人购买社区日间照料、老年康复文体活动等服务
D.为符合政府资助条件的老年人购买助餐、助浴、助洁、助急、助医、护理等上门服务