单项选择题X 纠错

A.协同作用
B.工作热情
C.责任
D.目标
E.技能

参考答案:
查答案就用赞题库小程序 还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧
无需下载 立即使用

你可能喜欢

单项选择题

A.工作群体的效能通常大于其个体成员的总和。
B.工作群体进行互动主要是分享信息和制定决策,而不是从事需要共同努力工作。
C.工作群体由3个或更多的人组成,靠自我的责任来完成工作。
D.工作群体由3个或更多的人,具有跨部门的功能。
E.工作群体由10个或更多的人组成。

单项选择题

A.团队更容易管理
B.团队更好地利用员工的人才
C.团队建设的成本低
D.团队促进社会化和凝聚力
E.团队大大提高效率

问答题

描述津巴多的监狱实验。通过这个实验我们学到了什么:

参考答案:在斯坦福大学心理系地下室设置一个模拟监狱,雇佣了24名普通的大学生参加实验,实验者给大学生随机分配角色,一部分人充当看守...

问答题

霍桑实验包含哪几个子实验?该实验得到的研究成果是什么:

参考答案:霍桑实验包括:照明实验、福利实验、访谈实验、群体实验。该研究得到的结论是:员工的行为与情绪相连;群体因素能显著影响个人的...

问答题

解释群体思维和群体转移之间的区别,并讨论如何弱化群体思维:

参考答案:群体思维和群体偏移都是群体决策的副产品。群体思维与群体的规范有关,是指群体中的从众压力使得群体难以批判性地评估那些不同寻...

问答题

是什么原因导致了社会惰化效应的产生?举出三个有效防止社会惰化效应的方法:

参考答案:导致社会惰化效应的原因可能有两个:一种是因为群体成员认为别的成员没有尽到应尽的责任,根据公平理论,群体成员也会减少自己的...

问答题

什么是地位?阐述地位特征理论。说明地位与群体互动的关系:

参考答案:地位是他人对于群体或群体成员的位置或层次进行的一种社会界定。地位特征理论描述了决定地位的三个特征:驾驭他人的权力;对组织...

单项选择题

A.成员可以是诚实的。
B.它是快速的。
C.可以分享他们的想法。
D.它是匿名的。
E.闲谈被消除。

赞题库

赞题库-搜题找答案

(已有500万+用户使用)


  • 历年真题

  • 章节练习

  • 每日一练

  • 高频考题

  • 错题收藏

  • 在线模考

  • 提分密卷

  • 模拟试题

无需下载 立即使用

版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved