A.内部招聘
B.内部调整
C.重新安置
D.降低人工成本

A.猎头公司
B.职业介绍机构
C.校园招募
D.人才招聘会

A.毕业生规模与就业法规
B.就业水平与劳动人口数量
C.地区性因素和全国性因素
D.人口密度与各类人员需求

A.兼顾性原则
B.合法性原则
C.实效性原则
D.发展性原则

A.数量、层次和规模
B.质量、层次和规模
C.结构、层次和规模
D.数量、质量和结构

A.晕轮效应
B.霍桑效应
C.蝴蝶效应
D.鲶鱼效应

A.职位、职务
B.任务、职责
C.职组、职系
D.职级、职等

A.英国
B.德国
C.美国
D.中国

A.事务性职能
B.战略性职能
C.决策性职能
D.规划性职能

A.初级阶段
B.人事管理阶段
C.人力资源管理阶段
D.战略人力资源管理阶段

A.生物性
B.再生性
C.能动性
D.时效性