问答题X 纠错
在霍哲看来,一个设计合理的绩效评估系统应包括以下七个基本环节:⑴识别要评估的项目,即必须对欲评估的项目进行清楚界定。⑵阐述目的并确定所需结果,即一个政府机构提出一项战略计划,阐明其使命、目的和目标。⑶选择评估标准或指标。⑷设立绩效和后果(成就目标)的标准。⑸监督结果。⑹绩效报告。⑺评估结果和绩效信息的利用
你可能喜欢
问答题
赞题库-搜题找答案
(已有500万+用户使用)
无需下载 立即使用
版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved