问答题X 纠错

参考答案:

1.经济激励
2.安全激励
3.自我激励
4.创造激励

查答案就用赞题库小程序 还有拍照搜题 语音搜题 快来试试吧
无需下载 立即使用

你可能喜欢

问答题

简述领导方式理论。

参考答案:杀伤尖“利”且权利没有“克”制——封建君主手中的...

问答题

简述领导作风理论。

参考答案:“勒”即紧,所以可以联想到专制式,“温”温和,所以可以联想到民主类型:1...

问答题

简述早期对特质理论的研究存在的缺陷。

参考答案:1.忽视了下属的需要,破坏了领导者和被领导者的和谐与合作2.没有指明各种特质之间的相对重要性3.没有区分因果关系4.忽视...

问答题

吉塞利认为,影响领导效率的重要因素有哪些?

参考答案:

1.指挥能力
2.职业成就与自我实现的需要
3.才能
4.自信心
5.决断能力

问答题

简述吉赛利的影响领导效率的五种激励特征。

参考答案:

1.对工作稳定性的需要
2.对金钱奖励的需要
3.指挥权力的需要
4.对自我实现的需要
5.对职业成就的需要

问答题

简述特质理论。

参考答案:

1.生理特质
2.个性特质
3.智力特质
4.工作特质
5.社会特质

问答题

简述有关人性的四种假设。

参考答案:(1)经济人假设:经纪人假设是古典经济学家和古典管理学家关于人的特性的假设,也就是麦格雷戈的X理1.人是由经济诱因来引发...

问答题

简述理论与Y理论的重要区别。

参考答案:X里理论认为下属的个人目标与组织目标是相互矛盾的,主张依靠权威的力量作为指挥和控制的手段;Y理论认为下属的个人目标和组织...

填空题

领导群体结构素质的核心是:()。

参考答案:领导群体结构的优化组合

问答题

简述领导群体结构的优化组合作用。

参考答案:1.创造对个人的各项工作相互支持与配合的良好环境(先各自为政,各司其职(职位设计本身带有互补性))2.有利于领导者集中精...
赞题库

赞题库-搜题找答案

(已有500万+用户使用)


  • 历年真题

  • 章节练习

  • 每日一练

  • 高频考题

  • 错题收藏

  • 在线模考

  • 提分密卷

  • 模拟试题

无需下载 立即使用

版权所有©考试资料网(ppkao.com)All Rights Reserved