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工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在平等自愿，协商一致基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。
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集体企业的权力机构是职工代表大会。
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从地方各级总工会来说，主要应建立立法机制，作为宏观维护的主要途径和手段。
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由工会会员全国代表大会制定或者修改〈中国工会章程〉，章程不得与宪法和法律相抵触。
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企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业以上的集体合同文本之日起12日内未提出异议，集体合同即行生效.
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判断题
工会参加企业的劳动处理工作。
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错
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中华全国总工会会同有关国家机关制定机关工会实施本法的具体办法。
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对
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工会工作人员违反修改后的《工会法》规定，损害职工或者工会权益的，由同级工会或者上级工会责令改正，或者予以处分；情节严重的，依照《中国工会章程》予以罢免；造成损失的，应当承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
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对
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工会必须密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。
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对
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工会依照法律规定通过职工代表大会或者他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。
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对
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工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则。
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对
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