一般来讲，职工因自动辞职而失业不能享受失业保险待遇。因为国务院《失业保险条例》规定的领取失业保险金的一个重要条件是，非因本人意愿而中断就业，因自动辞职而失业则属于自身主观性造成的失业，因此不能享受失业保险金。
特殊情况下，按照《失业保险金申领登记办法》（劳社部令[2000]8号）的解释，根据《中华人民共和国劳动法》第32条第2、3项规定，与用人单位解除劳动合同的而失业的，可以享受失业保险待遇。（《劳动法》第32条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：①在试用期内的；②用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；③用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的）。