问答题X 纠错
①达到招聘效率,降低雇用成本 ②吸引高度合格的候选人——“把选择团队成员当成一个长期投资决策” ③通过现实工作预览帮助确保那些被雇佣的人留在公司 ④保证人力资源的形成过程合法并有社会性
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问答题
①确定工作的具体特征 ②工作岗位对任职人员的具体要求
①认同需求 ②控制需求 ③工作丰富的需求 ④发展的需求 ⑤人际需求 ⑥权利需求
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