问答题X 纠错
小王,你的事情我都听说了,正好今天周末,我来陪你聊聊天。我知道,你口才好,你们单位的所有演讲比赛都是你去参加的,还拿了很多的奖项,领导们对你的口才也是赞不绝口。因此,你代表你们单位去参加此次演讲比赛,无可厚非。再说咱们做职员的,对于上级领导安排的工作任务都要能够积极接受、认真完成,你不也是认真听从上级领导安排,努力完成工作嘛,所以,我觉得在及时去参加演讲比赛这件事情上你做得很对。
但是有一点你可能忽略了,你是办公室的工作人员,直接领导是办公室主任,你前去参加演讲比赛,应该跟主任进行及时汇报,进行工作交接才行。如果时间来不及,你也要跟办公室主任简单说明情况,请个假。你就这样突然放下手头工作去参加比赛,什么也不说,一方面这种做法就不合适,很可能会影响你们单位内部的工作进度;另一方面可能会让领导觉得你不重视部门工作。所以你们主任出于对部门工作的负责,出于对你的严格要求,批评你也是情理之中。而且,当时你手里的工作还好不紧急,如果是紧急工作,你恐怕不止挨骂这么简单了。所以,你也别委屈了啊,你确实有做错的地方。咱们就引以为戒,吸取教训,下次再遇到这样的事情,记得及时跟领导说明情况,做好权衡。好了,都到饭点了,我们一起出去吃个饭,逛逛街,放松放松吧,顺便调节一下你的郁闷情绪,走吧。
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问答题
单位要组织一次新入职员工的培训会,领导要在会上就以下问题进行动员讲话,如果领导让你负责讲话稿的起草工作,你认为讲话稿内容的重点是什么?
(1)去年新入职员工培训有20%的人员未通过岗位职业能力测试;
(2)今年以来,参与培训的新入职的5名人员中有3位同事考前不复习;
(3)有一人在培训期间不遵守纪律,出去吃饭喝酒,受到了违纪违规处分;
(4)培训过程中组织的技能比赛,大家参与积极性不高。
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