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判断题

集体谈判制度和集体合同制度是预防集体劳动争议的有效机制。

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在正常工作日内,如果安排劳动者延长工作时间,需支付不低于150%的工资。

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劳动者具有“解除劳动合同,提前30天以书面形式通知用人单位”的权利。

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集体谈判制度的主要功能是建立集体合同制度。

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劳动法的制定和实施,使人权在劳动领域有了实在的内容和具体的法律保障

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劳动标准一般是指最低劳动标准。

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教育促进经济增长是通过提高人们处理不平衡状态的能力的具体方式实现的。

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90年代以来指导国际教育政策和教育体制改革的重要思想就是终身教育。

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教育在综合国力的竞争中具有基础性的地位。

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劳动法也是职业教育的根本大法。

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