单项选择题X 纠错
A.敏感性训练 B.专业培训 C.组织变革 D.分权管理
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单项选择题
A.目标承诺 B.期望概率 C.积极强化 D.自我效能感
A.保本点 B.盈亏点 C.盈利点 D.亏损点
A.创新决策 B.风险型决策 C.确定性决策 D.程序化决策
A.直线型结构 B.职能型结构 C.事业部型结构 D.矩阵形结构
A.脉搏数测定 B.劳动能量消耗测定 C.闪光融合频率测定 D.劳动动作变化的测定
A.空气动力学理论 B.环境科学理论 C.场论 D.团队角色理论
A.总结者—生产者 B.控制者-核查者 C.推动者-组织者 D.评价者-开发者
A.社会情感方面的积极行为 B.与任务相关的行为 C.与任务相关的咨询行为 D.社会情感方面的消极行为
多项选择题
A、社会性增强,自然性减弱 B、自主性增强,依附性减弱 C、平等性增强,等级性减弱 D、开放性增强,封闭性减弱 E、合作性增强,分散性减弱
A、赫兹伯格的双因素理论 B、弗罗姆的期望理论 C、麦克利兰的成就需要理论 D、亚当斯的公平理论E、斯金纳的强化理论
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