A.素质能力要求
B.求职意愿
C.工作内容
D.工作关系
E.奖惩制度

A.护患沟通机会多
B.病情观察全面
C.职责任务明确
D.护理工作连续性强
E.护士责任心增强

A.有利于实现组织目标
B.有利于应对突发事件
C.有利于合理使用资源
D.有利于组织工作
E.有利于提高护理质量

A.抓住主要问题
B.解决主要矛盾
C.保证重点工作
D.兼顾全面
E.提高工作效率

A.ABC时间管理法
B.拟定时间进度表
C.纪录统计法
D.学会授权和善用助手
E.学会拒绝艺术

A.系统性原则
B.弹性原则
C.重点原则
D.可考核性原则
E.群策群立原则

A.头脑风暴法
B.名义集体决策法
C.德尔菲法
D.电子会议法
E.挑错法

A.以人为本的护理和管理
B.建立良好的人际关系
C.采取各种激励措施维持和调动护理人员的积极性
D.丰富护理工作内容，以提高工作的兴趣和责任感
E.以上都不是

A.能级原则
B.动力原则
C.参与管理原则
D.整分合原则
E.反馈原则

A.科学管理理论
B.管理过程理论
C.人类需要层次理论
D.人际关系学说
E.行政组织理论

A.计划
B.组织
C.指挥
D.协调
E.控制