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决策人模式认为组织成员是为了满足个人需求和动机目的而劳动。()
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动机人模式是把组织成员看作进行一定作业的生产工具。()
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西蒙认为决策者是完全理性的,并以满意决策代替最优决策。()
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古典决策理论认为决策者可以收集完全信息使决策状态是确定的,所有可行性方案和可能结果都可量化,决策者也能准确估计方案的后果。()
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判断题
有限理性决策假设管理者在决策时是用理性和逻辑使组织利益最大化。()
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决策者必须时刻监督环境,以防在实施阶段发生变化时加以修正。()
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一项科学的决策很可能由于实施问题而无法获得预期成果,因此实施决策比评价和选择行动方案更重要。()
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组织决策与成员需求密切相关,比较能激发组织成员的积极性。()
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对
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判断题
决策备选方案要尽可能多,同时还要具有可行性和创造性。()
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对
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判断题
现实中若个人具有决策制定权,通常无需再征询组织群体的意见。()
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判断题
决策要求提供可以相互替代的两个以上的方案。()
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