多项选择题X 纠错
A.企业发展需求分析 B.企业环境分析 C.组织培训需求分析 D.个人培训需求分析
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多项选择题
A.价值观培训 B.客户服务培训 C.授权培训 D.团队精神培训
A.反应 B.知识 C.行为 D.成效
A.不会使下属人员承担感到为难的职务 B.对工作感到责无旁贷 C.通过全面考虑各种观点找到解决问题的方法 D.乐于以肯定明智的方式面对问题
A.青年人 B.儿童 C.家长 D.成年人
A.领导者匹配培训 B.维罗姆-耶顿领导能力培训 C.案例研究技术 D.指导与开发良好的管理人员
A.调查反馈 B.团队建设 C.企业内教学计划 D.敏感性训练
A.内部提升已成为管理人才的主要来源 B.加强组织的连续性 C.改善当前或未来的管理工作绩效 D.满足受训人员的自我成就需求
A.不知道要做什么 B.缺乏好的激励制度 C.不知道工作的标准 D.不具备工作所需技能
A.某项工作的主要任务和子任务 B.说明完成A项任务的奖惩 C.说明每项任务的完成标准 D.说明执行A项任务的频率
A.任务分析 B.市场需求 C.工作绩效分析 D.主管人员的报告
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