A.协调者
B.调解者
C.协商者
D.中间人

A.职工福利
B.职工奖励
C.企业福利
D.企业奖励

A.协调者
B.调解者
C.教育者
D.中间人

A.帮助职工明确其所工作的环境和条件，理清其需求
B.促进职工对职业和生活问题解决能力的提升
C.寻求多方资源解决职工问题
D.对职工在职业活动过程中遭遇的危机和冲突与主管部门进行沟通

A.促进者
B.咨询辅导者
C.联结者
D.教育者

A.职工人数不断增加，需企业社会工作服务的对象增多
B.弱资本强劳动，维护社会公平公正艰难
C.职业压力大，需要职工服务的社会工作
D.下岗、失业者群体不断出现，需要大量的帮贫解困的工作

A.协助困难职工摆脱困境
B.为职工提供心理疏导和支持
C.协调内外关系，增强企业组织的凝聚力
D.预防问题发生，提高职工工作效率

A.各项社会保险
B.各项职工现金补助
C.基本工资待遇
D.培训与教育经费

A.提供者是专业社会工作者
B.核心工作对象是企业职工
C.工作场域是企业内
D.目标是保障职工利益，促进企业和职工共同发展

A.企业内
B.企业外
C.企业之间
D.企业内外

A.争取职工的职业福利
B.协助监督企业落实涉及职工权益的法律法规
C.因地制宜开展和设计有特色的服务项目
D.兼顾公共性、公益性与多方共赢