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单项选择题
A.这种说法可以屏蔽外界环境对员工绩效的影响
B.这种方法可以强化员工对工作过程的重视
C.这种方法重视结果,目标明确
D.这种方法的导向性不强,引导性差
单项选择题
A.360°评估法
B.行为锚定法
C.标杆超越法
D.关键绩效指标法
单项选择题
A.可以削弱评估者主观偏见对于考核结果的影响
B.实施起来非常费时
C.无法提供员工间、部门间和团队间的业绩比较信息
D.难以确定员工在工作中的优势与不足
单项选择题
A.薪资奖金制度
B.绩效考核制度
C.人事调整制度
D.员工培训制度
单项选择题
A.排序法是指将员工的业绩按照从低到高的顺序进行排列
B.根据操作方法的不同,可以分为简单排序法和交替排序法
C.简单排序法是指评价者把所有员工按照总业绩的顺序排列起来
D.交替排序法是对简单排序法的一种改进,它在评价员工业绩时,采取"掐头去尾"和"逐层评价"的方法,最终获得员工业绩的排序