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单项选择题
A.允许这两名团队成员尝试新技术，并运动技术刺探。
B.请产品负责人确定工作的优先顺序，然后决定是否应该追求新技术。
C.让团队确定新技术是否提供价值，然后建立适当的测试时间盒。
D.向相关职能经理介绍新技术，确保所有公司标准正常动作。
单项选择题
A.确定范围增加的原因。并禁止范围进一步增加。
B.要求产品负责人评估范围增加并确定下一步行动。
C.确保产品负责人保持范围对项目干系人可见。
D.在下一次回顾会议上讨论范围增加，以确保团队了解其影响。
单项选择题
A.与产品负责人和客户召开联合设计会议以获得所有需求。
B.采用经过验证的学习方法，与客户一起经常审查和核实小幅增量。
C.运行一次刺探迭代来分析客户的需求，并提出一个假设解决方案。
D.建设产品负责人接受需求收集培训。
单项选择题
A.与产品负责人和团队合作，重新确定待办列表的优先顺序。
B.延长在排列优先顺序和规划迭代方面所花的时间。
C.与产品负责人开会，教导他们敏捷原则。
D.正式请求将产品负责人从项目中开除。
单项选择题
A.在回顾会议上征求该团队成员的意见。
B.与该团队成员单独开会，以确定其提供反馈的舒适程度。
C.开展团队建设活动。
D.与该团队成员的职能部经理沟通，获得其对沟通风格的反馈。
单项选择题
A.首先交付已计划的事项，然后处理新需求。
B.与产品负责人一起，更新确定待办列表的优先顺序。
C.将新需求添加到即将发布的版本中。
D.通知干系人，并从新的交付日期倒排进行工作。
单项选择题
A.渗透沟通
B.协作
C.集中办公
D.结对编程
单项选择题
A.邀请产品负责人和所有团队成员参加愿景研讨会，然后完成架构刺探。
B.邀请专家团队成员参加愿景研讨会，并要求初级成员完成架构刺探。
C.邀请产品负责人和本地团队成员参加愿景研讨会，让远程团队成员完成构架刺探。
D.要求产品负责人创建愿景，并要求整个团队完成架构刺探。
单项选择题
A.在迭代结束时演示产品，以获得产品负责人的验收。
B.不断要求产品负责人对正在从事的功能提供反馈。
C.要求产品负责人回答所有项目干系人的问题。
D.一旦功能完成单元测试和功能测试，安排一次针对产品负责人的演示。
