A.平等保护
B.全面保护
C.基本保护
D.优先保护

A.纠正违反劳动法的行为和现象
B.检查企业的社会保险缴费情况
C.检查企业的劳动安全卫生条件
D.调查和解决企业工资差距问题

A.全面保护
B.绝对保护
C.优先保护
D.偏重保护

A.劳动法律事实
B.劳动法律制度
C.劳动法律事件
D.劳动法律关系

A.20小时
B.36小时
C.30小时
D.40小时

A.劳动法律
B.宪法
C.国务院劳动行政法规
D.劳动规章

A.岗位规范
B.企业员工手册
C.劳动法的基本原则
D.劳动纪律制度

A.特殊地位
B.优势地位
C.稀缺地位
D.弱势地位

A.劳动法律事实
B.劳动法律制度
C.劳动法律事件
D.劳动法律关系

A.劳动法律
B.宪法
C.国务院劳动行政法规
D.劳动规章

A.工会代表与用人单位
B.工会与用人单位
C.职工代表与用人单位
D.劳动者与用人单位