多项选择题X 纠错
A.商业性薪酬调查 B.专业性薪酬调查 C.政府薪酬调查 D.问卷调查 E.网络调查
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A.纯薪金模式 B.纯佣金模式 C.薪金佣金模式 D.总额分解模式
A.《中华人民共和国劳动法》 B.《个人所得税法》 C.《中华人民共和国合同法》 D.《中华人民共和国劳动合同法》
A.薪酬区间的叠幅 B.薪酬等级数量 C.薪酬变动范围 D.薪酬变动比率
A.《中华人民共和国劳动法》 B.《中华人民共和国宪法》 C.《中华人民共和国合同法》 D.《中华人民共和国劳动合同法》
A.管理透明化 B.以人为本 C.激励性强 D.满意度高
A.领先型 B.跟随型 C.滞后型 D.混合型
A.薪等 B.等差 C.级差 D.薪级
判断题
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