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多项选择题
A.人力资本战略确定一个企业集团如何进行员工及知识和技能的管理,以实现其战略目标
B.人力资本战略有助于各级主管在明确发展方向和总目标的前提下,把握住赢的企业竞争优势的关键点
C.人力资本战略有助于各级主管在明确发展方面和总目标的前提下,分清主次,抓住重点
D.通过人力资本战略的制订,可以把人力资本管理与企业集团的总体战略联系在一起
E.人力资本战略有助于指导所有人力资本管理活动,围绕企业集团发展中最主要、最具影响力的人力资本问题而展开
多项选择题
A.预算是资源分配的主要方式
B.预算是管理人员进行资源分配的重要工具
C.预算是一种管理过程中的工具
D.预算通常也是衡量管理人员的主要工具
E.预算通常也是衡量管理绩效的主要工具
多项选择题
A.集团总公司董事会对集团总公司经理班子的监督与管理
B.集团经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理
C.集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理
D.成员企业内部的人力资本管理
E.母公司对一级或多级子公司人力资本分管理
多项选择题
A.各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质
B.岗位特点和智能以及它们之间的关系
C.企业整体发展战略与人力资本之间的关系
D.竞争优势和核心竞争力与人力资本战略之间的关系
E.对人力资本进行有效配置和合理利用
多项选择题
A.人力是生产力的一大要素
B.人力与物力结合进行生产,推动着人类社会的发展
C.对人力不断投资会导致相应的生产力的资本
D.将人力视为通过投资便可提高其生产能力的资本
E.扩大生产能力以及提高生产效率的物质称为资本