问答题X 纠错
根据经济学的理解,人力资源成本也可以按照不同的形式划分为直接成本和间接成本、原始成本和重置成本、实支成本和应负成本等很多种类。但根据人力资源及其管理本身的特点,我们认为人力资源成本可以分为获得成本、开发成本、使用成本、保障成本和离职成本等五大类。
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问答题
人力资源管理环境可分为四种类型:⑴静态环境与动态环境;⑵直接环境与间接环境;⑶自然环境与社会环境;⑷内部环境与外部环境
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