A.体现应聘者的个性
B.费用较小
C.易于评估
D.展示书面交流能力

A.引人注目、合法、简洁
B.引人注目、真实、合法
C.真实、合法、内容丰富
D.真实、合法、简洁

A.兴趣—愿望—注意—行动
B.注意—兴趣—愿望—行动
C.愿望—注意—兴趣—行动
D.兴趣—注意—愿望—行动

A.费用高、时间周期短、联系快捷方便
B.费用低、时间周期长、联系快捷方便
C.费用高、时间周期长、联系快捷方便
D.费用低、时间周期短、联系快捷方便

A.广告媒体的选择
B.广告费用的预算
C.广告内容的设计
D.广告的效果调查
E.招聘需求信息的收集

A.低廉
B.传播范围广
C.接受人群多
D.信息量充足
E.便于查找

A.毕业生
B.下岗失业者
C.工作调换
D.竞争对手或其他公司
E.工作轮换

A.主管推荐
B.工作调换
C.内部提拔
D.人员重聘
E.学校招聘

A.准确性高
B.员工容易适应新的工作
C.激励员工积极工作
D.有利于吸收新观点

A.能够鼓舞士气，促进组织中现有人员的工作积极性
B.因对员工了解全面，选择准确性高
C.内部员工了解本*单位，对新职务的适应期更长
D.招聘费用较低，可以节省部分培训费用
E.有利于吸收新观点

A.①②③④⑤
B.①③②⑤④
C.②①⑤④③
D.②①③⑤④