A.工作设计
B.工作再设计
C.工作分析
D.工作评价

A.明确度
B.透明度
C.认知度
D.理解度

A.薪酬
B.工作任务
C.思想
D.价值观的影响

A.设计因素
B.薪酬因素
C.工作因素
D.组织因素

A.长方形框、直线
B.正方形框、曲线
C.圆形框、斜线
D.多边形框、直线

A.设计文件的形成
B.设计工作的形成
C.组织工作的形成
D.设计项目的形成

A.分工协作原则
B.权责相等的原则
C.工作满负荷原则
D.目标任务原则

A.工作内容
B.工作职责
C.工作关系
D.工作结果

A.20世纪40年代
B.20世纪50年代
C.20世纪60年代
D.20世纪70年代

A.延长工作周期，增加岗位的工作内容和包干负责制
B.加大工作任务，加强岗位的内容和包干负责制
C.延长工作周期，增加工作岗位和包干负责制
D.加大工作任务，增加工作岗位和包干负责制

A.上下级
B.群体关系
C.管理层
D.合作关系