填空题
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影响企业人力资源开发的外部因素中,()决定企业总体水平,可以被看作是一种机制。
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经济环境
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所谓“资源”就是指增加财富的()
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企业文化包括三个方面的内容:()
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价值观、行为规范、惯例
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战略是指(),它用于确定企业的发展方向和趋势。通常包括组织的发展目标以及实现目标的一整套()
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如果企业进行所有价值活动的()低于竞争对手,企业就具有成本优势。企业获得成本优势的方法主要有两种:()和()。
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制定人力资源开发战略需要在人力资源开发中重点体现的是()的提升要与()的提升保持同步。
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战略需要考虑两方面的内容:一是管理一个组织的活动全过程;二是()的影响。
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1975年,美国著名学者()创建了成人教育学。
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企业战略一般分为()两个层次。
参考答案:
企业总体战略、经营战略
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影响人力资源开发的组织活动主要有()
参考答案:
织兼并、组织再造、企业的国际化
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填空题
企业在制定战略目标的时候,一般都是()导向的,主要是按照()的要求和压力来设定战略目标。
参考答案:
机会;市场竞争
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