（）是按照工作的结果标准来划分的。

单项选择题X 纠错

（）是按照工作的结果标准来划分的。

A.职能部门化
B.流程部门化
C.顾客部门化

参考答案：

进入题库练习

查答案就用赞题库小程序还有拍照搜题语音搜题快来试试吧

无需下载立即使用

你可能喜欢

单项选择题

下列属于工程型技术的是（）

A.战略计划的制定
B.会计做账技术

点击查看答案进入题库练习

单项选择题

知识敏感型决策是指那些对时间要求（），而对质量要求的决策（）。

A.不高，较高
B.较高，也较高
C.较高，不高
D.不高，也不高

点击查看答案进入题库练习

单项选择题

著名的霍桑研究就是采用（）研究管理中人际关系的成功例子。

A.归纳法
B.试验法
C.演绎法

点击查看答案进入题库练习

单项选择题

（）对于高层管理最重要，对于中层管理较重要，对于基层管理较不重要。

A.技术技能
B.人际技能
C.概念技能

点击查看答案进入题库练习

单项选择题

（）职能是其他管理职能赖以有效发挥的基础。

A.决策
B.信息
C.控制
D.创新

点击查看答案进入题库练习

问答题

领导生命周期理论的主要观点是什么？该理论对管理者有何启示？

参考答案：领导生命周期理论的主要观点是把下属的成熟度作为关键的情景因素，认为依据下属的成熟度水平选择正确的领导方式，决定着领导者的...

点击查看答案进入题库练习

问答题

菲德勒权变理论的主要观点是什么？该理论对管理者有何启示？

参考答案：权变理论认为不存在一种“普遍适用”的领导方式，领导工作强烈地受到领导者所处的客观环境的影响。或者说，领导和领导者是某种既...

点击查看答案进入题库练习

问答题

何谓领导？领导在管理中的作用具体表现在哪些方面？

参考答案：领导的作用，是指领导者在带领、引导和鼓舞部下为实现组织目标而努力的过程中，要具有指挥、协调和激励三个方面的作用。指挥作用...

点击查看答案进入题库练习

问答题

组织设计有哪些原则？要遵循哪些原则？

参考答案：（1）专业化分工的原则。管理劳动的专业化分工不仅有助于提高管理者的管理劳动生产率，而且有助于对需要履行不同职能的专职管理...

点击查看答案进入题库练习

问答题

何谓管理幅度？如何确定合理的管理幅度？

参考答案：管理幅度也是组织幅度，是指组织中上级主管能够直接有效地指挥和领导下属的数量。这些下属的任务是分担上级主管的管理工作，将组...

点击查看答案进入题库练习

赞题库

赞题库-搜题找答案

（已有500万+用户使用）

历年真题
章节练习
每日一练
高频考题
错题收藏
在线模考
提分密卷
模拟试题

无需下载立即使用

手机版电脑版