A.目标要强调有效反馈
B.目标应能够落实
C.高阶层领导制定总体目标
D.目标应具有特定性

A.目标应有方向性
B.目标一般要有明确的约束条件
C.目标应有特点
D.目标应有灵活性

A.目标一致原则
B.比较各种方案原则
C.动态原则
D.管理原则

A.泰罗
B.梅奥
C.韦伯
D.马斯洛

A.马克斯韦伯
B.亨利法约尔
C.比德.德路克
D.吉利斯

A.10年内欲达到的目标
B.5年内欲达到的目标
C.今后半年欲达到的目标
D.现阶段要达到的目标

A.反馈控制
B.同期控制
C.定期控制
D.前馈控制
E.日常控制

A.强化理论
B.双因素理论
C.挫折理论
D.期望理论
E.需要层次理论

A.选择方案
B.分析形势
C.发现问题
D.实施方案
E.做出预算

A.相对标准考核
B.直接标准考核
C.绝对标准考核
D.间接标准考核
E.单独标准考核

A.满足需要
B.设置目标
C.及时反馈
D.强化动机
E.心理咨询