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参考答案:

1、工作分析,就是系统地收集、整理和综合分析工作信息,并对工作及工作所需资格、条件进行确定的过程。
2、重要性:
(1)工作分析有利于人力资源规划更加合理
(2)工作分析有利于使工作权责更加明晰
(3)工作分析有助于组织选拔和任用合适的工作人员
(4)工作分析有利于提高培训开发的绩效
(5)工作分析有利于更好的规划职业生涯
(6)工作分析有利于使绩效考评更加有效
(7)工作分析有利于使薪酬体系更加公平

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控制跨度

参考答案:控制跨度也称“管理跨度”、“管理幅度”,指一位管理者能够直接有效监管的下属数目。
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