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基层领导语言具有权威性、针对性、鼓动性和准确性的特点。
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对
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动机是人的一种先天品质，与生俱来的。
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一般来说，员工越了解公司目标，对组织的向心力越高，也就越愿意充实自己，以配合组织的发展需要。
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对
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领导用群众评议方法选拔人才时，要让群众评议有组织的进行。
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对
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头脑风暴法的一个最大的缺点就是过程比较复杂，花费时间比较长。
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错
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责任划分是授权的第一步，也是最基础和重要的一个环节，没有责任的授权不是真正意义上的授权。
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对
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互补原理要追求动态的平衡，要允许人才的流动、人才的相互选择和人才的从新组合，允许人才的更新和彼此职位的变换。
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对
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非正式的领导者一般也拥有正式的职位、权力和地位。
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错
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领导不需要处理具体、琐碎的具体事务。
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对
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方案单一是宣传教育会议的大忌。
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错
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领导语言的准确性是领导表达的基础，如果失去了这个境界或这个标准，语言的鲜明性、生动性等各种表达效果便都将失去依据。
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对
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