A.人是企业管理的主体
B.管理者应重视满足广大职工的合理需要
C.人要服从工作的需要
D.强调管理工作是为人服务的

A.主观决策向客观决策
B.个人决策向群体决策
C.单目标决策向多目标决策发展
D.向定性决策与定量决策相结合的方向发展

A.任务型
B.乡村俱乐部型
C.贫乏型
D.团队型

A.用货币金额来表示
B.尽可能地高
C.代表最好预期可以达到的成绩
D.可以被衡量

A.企业家角色
B.干扰应对者角色
C.谈判者角色
D.信息角色

A.高工作、高关系
B.低工作、低关系
C.高工作、低关系
D.低工作、高关系

A.需要层次理论
B.双因素理论
C.X、Y理论
D.系统管理理论

A.信息网络化
B.经济封闭化
C.知识资源化
D.管理人本化

A.知识和能力
B.奖酬
C.公平
D.可能性

A.主观性
B.概括性
C.稳定性
D.系统性

A.分工
B.整体服从个人
C.秩序
D.统一领导