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03325劳动关系学判断题每日一练(2020.06.02)
判断题
企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗的，根据本人实际参加工作的年限和在该单位工作年限，给予3至24个月的医疗期。实际工作年限10年以下的在该单位工作年限5年以下的为3个月，5年以上的为6个月。实际工作年限10年的，在该单位工作年限5年以下的为6个月，5年以上10年以下的为9个月；10年以上15年以下的为12个月，15年以上20年以下的为18个月，20年以上的为24个月。
答案：
正确
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判断题
领导者试图依靠与群众保持一定距离的做法，以抬高自己的身份，保持自己高高在上，叫做道德威信。
答案：
错误
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判断题
领导的有效行为不会随着被领导者的特点和环境的变化而有所不同。
答案：
错误
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判断题
负强化是指对人的某种行为给予肯定和奖赏，使这个行为巩固、保持、加强。
答案：
错误
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判断题
战胜挫折的方法之一是对挫折者的攻击行为采取严惩的态度。
答案：
错误
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