首页
题库
网课
在线模考
搜标题
搜题干
搜选项
劳动关系协调员(师)劳动关系协调师(章节练习)填空题每日一练(2019.10.29)
填空题
仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会()内结束。案情复杂需要延期的,经()批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过()。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项()
答案:
受理仲裁申请之日起四十五日;劳动争议仲裁委员会主任;十五日;向人民法院提起诉讼
点击查看答案
填空题
当事人提出回避申请,应当说明理由,在案件开始审理时提出;回避事由在案件开始审理后知道的,也可以在庭审辩论终结前提出;当事人在庭审辩论终结后提出的,()
答案:
不影响仲裁程序的进行,当事人因此对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院起诉或者申请撤销
点击查看答案
填空题
劳动争议仲裁委员会负责管辖区域内发生的劳动争议。劳动争议由()或者()的劳动争议委员会管辖。
答案:
劳动办事合同履行地;用人单位所在地
点击查看答案
填空题
()是指仲裁庭在双方当事人及其代理人都到庭参加仲裁审理,进行充分陈诉与辩论,并查明争议案件事实的基础上作出的仲裁裁决。
答案:
对席裁决
点击查看答案
填空题
劳动者一方的人数在()以上,且基于同样的理由和()发生劳动争议,即可视为集体劳动争议。
答案:
十人;同一用人单位
点击查看答案