A.玩忽职守，违反技术操作规程和安全操作规程 B.违章指挥，造成安全、质量等责任事故的 C.滥用职权，在生产、营销、基建、财务、金融、物资、人事等工作中，严重失职或过失给企业造成经济损失和不良影响的 D.泄露公司商业秘密、技术秘密等，给公司造成经济损失和商誉损失的
A.劳动模范、先进工作者 B.技术能手、青年五四奖章 C.青年岗位能手、优秀班组长 D.专业（专项）工作先进个人
A.强迫、唆使他人违规违纪的 B.串供或伪造、销毁、隐匿证据的 C.阻止他人揭发检举、提供证据材料的 D.处分期内再次发生违规违纪行为的
A.工会 B.员工奖惩工作领导小组 C.人力资源部 D.总经理办公会
A.对检举人、证人进行威胁或打击报复的 B.处分期内再次发生违规违纪行为的 C.干扰、妨碍组织审查行为的 D.包庇、隐瞒不报、拖延报告、弄虚作假、善后处置不当，造成影响或危害升级的
