问答题X 纠错
P1:以战略定位——Price【根据企业战略,制定薪酬价位】 P2:以岗位定级——Position【根据岗位要求,制定级别】 P3:以能力定薪——Person【根据个人能力,确定薪酬】 P4:以绩效定奖——Performance【根据个人绩效,发放奖金】
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