从一个企业系统的总功能、分功能、分支功能的维度上，又可以将岗位划分为（）等岗位。

来源：考试资料网2018-04-17

评估信息源可靠性的标准有（）。

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根据岗位调査对象的不同，岗位写实可分为（）。

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（）是按照时间消耗的顺序，对某一岗位的员工在整个工作日内的工作活动情况进行观察记录与分析的一种方法。

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加班时间分析的指标包括（）。

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