A.岗位责任的总体规定效用 B.爱干什么，就干什么 C.规劝作用 D.自律作用
A.节约指的是当用则用，当省则省 B.少花钱多办事是节约的基本要求 C.零缺陷、零库存是“节约”向企业战略延伸的生动实践 D.“节约”是企业竞争力的有机组成部分
A.工作干劲越大 B.潜能发挥得越充分 C.越容易产生这山望着那山高的心态 D.越是难以管理
A.崇尚自由、独立 B.小心驶得万年船 C.求于志同，乐于道合 D.无人监督，仍行道德之事
A.职业道德责任是从职业责任中引申出来的 B.职业道德责任是对人们关于职业责任态度的评价 C.如何履行职业责任体现了职业道德责任的要求 D.忠实对待工作任务属于职业道德责任的表现
A.把追求经济效益作为员工的最大动力 B.通过树立正确人生观、价值观，增强企业的发展动力 C.刺激员工的冒险精神，推动企业发展 D.对员工的欲望，有求必应
A.劳动是一种交易，劳资双方应该遵循等价交换的原则 B.时间就是金钱，员工花了时间，就应该得到金钱回报 C.追踪世界前沿，不断更新观念、知识和技能 D.奉行拿来主义，对外国的东西要全面大胆地汲取
A.顾客是“上帝”，顾客说怎么着就怎么着 B.对态度好的顾客提供好的服务，对态度差的顾客提供次的服务 C.顾客提出超出自己能力范围的要求时，应尽量予以满足 D.对蛮横无礼的顾客，要敢于以眼还眼，以达到教育目的
A.明确的规定性 B.非物质利益相关性 C.人为性 D.非强制性
A.坚持自己的观点 B.调整自己，尽量与别人一致 C.多与他人沟通 D.不在乎别人怎么说
